kienlongbank 2

KienLongBank Tuyển dụng Nhân viên Hỗ trợ Tín dụng tại Long An [31.01]

Ngân hàng TMCP Kiên Long KienLongBank Tuyển dụng Nhân viên Hỗ trợ Tín dụng tại Long An (Bến Lức)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Thực hiện tổng hợp và lập tất cả các báo cáo liên quan đến hoạt động tín dụng tại đơn vị.
  • Soạn thảo hồ sơ, hợp đồng tín dụng, trình ký hồ sơ tín dụng.
  • Công chứng hồ sơ tín dụng, đăng ký giao dịch đảm bảo.
  • Tiếp nhận, tổng hợp ý kiến, phản hồi của khách hàng về tình hình của bộ hồ sơ vay vốn, về các thủ tục và quy trình giải ngân, giải chấp; đề xuất cải tiến nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ cho Ngân hàng.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các trường trong và ngoài nước với các chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Tài chính, Ngân hàng…
  • Hiểu biết pháp luật liên quan đến NHNN, các tổ chức tín dụng, luật dân sự, luật kinh tế…
  • Trung thực, phẩm chất đạo đức tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp, bán hàng, chăm sóc khách hàng.

QUYỀN LỢI CƠ BẢN

  • Được đào tạo nghiệp vụ chuyên môn và các kỹ năng bán hàng chuyên nghiệp.
  • Được tham dự các lớp đào tạo nhà quản lý chuyên nghiệp để phát triển nghề nghiệp.
  • Chế độ phép năm, lễ, tết, bảo hiểm, chăm sóc sức khỏe theo quy định pháp luật.
  • Được hỗ trợ chi phí trang điểm đối với nhân viên nữ, quà tặng ngày 8/3,…
  • Được thưởng hiệu quả kinh doanh, các khoản chi bổ sung theo kết quả hoạt động của đơn vị và kết quả công việc của cá nhân.
  • Lương tháng 13, các khoản thưởng năm, lễ, tết theo tình hình thực tế của Ngân hàng.
  • Được thưởng thêm Quỹ thưởng “Đồng hành và phát triển của Kienlongbank” theo kết quả làm việc trong năm.

Kienlongbank định hướng xây dựng một đội ngũ cán bộ, nhân viên (CBNV) chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và đầy nhiệt huyết, có chuyên môn, kinh nghiệm để đưa Kienlongbank trở thành một trong những Ngân hàng bán lẻ hàng đầu Việt Nam trong tương lai. Tính đến tháng 31/12/2019, tổng số nhân sự của Kienlongbank là 4.823 người, trong đó nhân sự chính thức là 2.997 CB, NV và CTV là 1.826 người.

Trong năm 2019, Kienlongbank đã tổ chức nhiều khóa đào tạo nội bộ, cử nhân sự tham dự các khoá huấn luyện nghiệp vụ, hội thảo, hội nghị, tọa đàm do Hiệp hội Ngân hàng, NHNN tổ chức để nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ cho CBNV, CTV toàn hệ thống. Ngoài ra, Kienlongbank đã liên kết với các đối tác tổ chức các chương trình đào tạo để phát triển kỹ năng cho CBNV, CTV như kỹ năng dẫn giảng dành cho Giảng viên nội bộ, kỹ năng quản lý, kỹ năng bán hàng, kiến thức về Chứng khoán,….

Nhận thức được những giá trị khác biệt mang tính đặc trưng của từng địa phương, trong những năm gần đây, Kienlongbank đã đẩy mạnh hoạt động đào tạo tại đơn vị. Cùng với đó, Kienlongbank không ngừng hoàn thiện và nâng cao chất lượng hệ thống E-learning cả về chất lẫn về lượng. Hiện đang có 26 khóa học, ngân hàng câu hỏi với 850 câu, 18 bộ câu hỏi nghiệp vụ, giúp hỗ trợ công tác đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá và nâng cao kiến thức mọi lúc, mọi nơi cho CBNV Kienlongbank, góp phần vào sự phát triển bền vững của Kienlongbank.

Post navigation

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

For security, use of Google's reCAPTCHA service is required which is subject to the Google Privacy Policy and Terms of Use.

I agree to these terms.

VietinBank tuyển dụng nhân viên CSKH tại Thái Nguyên [20.12]

Vietcombank chính thức tuyển dụng Tập trung 203 chỉ tiêu đợt 10/2022

Tổng hợp Tuyển dụng Ngân hàng Vị trí Giao dịch viên & Chuyên viên Tư vấn mới nhất năm 2022

Tổng hợp Tin Tuyển dụng ngành Ngân hàng các vị trí Back Office năm 2022

Tổng hợp Tin Tuyển dụng Ngành Ngân hàng Khu vực Đông Nam Bộ năm 2022

Tổng hợp Tin Tuyển dụng ngân hàng vị trí Thực tập sinh, Cộng tác viên năm 2022

BIDV Tuyển dụng Nhân sự tại Trung tâm Chăm sóc Khách hàng Cá nhân năm 2022 [15.12]

Vietcombank Tuyển dụng Nhân sự có kinh nghiệm tháng 11/2022